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艺术设计系2007年年度考核自评总结 ( 发布时间:2008年04月14日 00:00  责任编辑:柳玉  阅读次数: )

艺术设计系2007年年度考核自评总结

回顾已经走过的2007,我系在学校的关怀与支持下取得了较大较快的发展,总的来说,我系的现状是成绩与问题并存,现就我系的工作情况从如下几个方面做自评总结:

一、评估工作方面

我系对评估工作非常重视,在校党委的直接领导下,制定学位评估的各项指标体系、相关措施及制度,并将各指标体系任务责任到人,任务明确,组织全体教师与学校签定评估责任状,确保评估顺利通过。另外全体教师动员起来认真对待此次学位评估,选派专业负责收集评估材料,及时准确的将各支撑材料上交相关部门。评估档案齐全,能高质量的完成学校的各项评估任务。

二、党建与思想政治工作

1、党的建设

我系定期召开党政联席会议,重大事情集体决议,领导班子团结,遇事不推委责任,分工明确,一切围绕学位评估为中心来开展教学工作,强调教师的师德修养和爱岗敬业意识,努力工作,锐意进取,开创了学校教学工作的新局面。

在党员发展问题上,对新发展的党员实行公示制度,并积极开展非党积极份子培训活动。本年度共发展教师党员2名,学生党员42名,同时每月坚持召开民主生活会,经常开展各种党员活动,增强沟通与理解,本着创新务实的态度来开展系部的各项工作。

2、党风廉政建设

制定系里财务管理制度,并成立了系财务领导小组,对系部教学经费、行政管理经费使用每学期进行监督,以书面帐单的形式进行公示,对大额资金的使用必须通过财务管理委员会会议讨论通过,做到专款专用,为教师和学生服务。②对科研申报公开评议。③对系部科研、课程建设定期召开教学研讨会。对学生评优、评奖实行公开、公平、公正的评选原则进行评选和公示。

3、支持发挥民主党派的作用

以围绕学校中心工作和改革、发展与稳定大局,推进学校民主建设,有组织的开展工会活动,树立为教师和学生主动服务和优质服务意识,关心教职工的身体建康和心理建康,把工会建成温暖的职工之家。

三、教学管理工作以本科学位评估为准绳,认真规范抓好常规教学

1、专业建设

系办学指导思想明确,专业定位准确,发燕尾服规划落实到位,专业特色明显,有阶段建设成果。严格按照长沙学院“为长沙地区社会经济发展需求输送合格的应用型人才”的这一人才培养目标定位来制定,培养方案能反映培养目标要求,培养规格符合本专业内涵。

2实践教学

“艺术设计”与“音乐专业”是一个实践性极强的专业,所以系部十分重视实践性教学环节,并取得较好效果。

(1)我们在制定专业人才培养方案时,就强调了实践性教学环节,突出对学生实践能力创新能力的培养,并体现在培养计划中,实施效果好。

(2)能按照实践教学方案实施实践教学。根据教学大纲要求,实验开出率高达100%。

(3)实验室建设严格按照规划执行,建设效果好,并按照学校规定逐步完善,08年我系招收动漫设计专业学生,我系领导班子积极准备各方面的工作,在学校金额有限的情况下与各软件公司联系投资,今年6月顺利引进新苹果电脑设备80万元,与月亮星数码科技公司签订双方合作建立动漫实习基地,为新建本科动画专业打下坚实基础。

3、教学管理

随着系部招生规模的扩大,师资队伍的壮大,教学管理工作成了所有工作的重中之重,系领导格外重视对常规教学的管理与监控,教学管理人员爱岗敬业,教学文档齐全。系部领导高度重视学风,教风,定期随机抽查教师的课堂教学,从课堂中了解老师的授课情况以及学生的听课情况,从而能更准确地了解教学当中存在的问题,系部领导成员坚持坐班制,每天从早到晚上坚守岗位及时纠正并积极处理系部存在的问题,而且教学线与学生辅导员配合老师共抓课堂考勤,及时向系部领导课堂情况,系部的教学管理在系领导及全系师生的共同努力下,已逐渐步入规范有序的轨道。

积极鼓励教师参加教学改革与教学研究的奖励政策与措施,制定了相应的配套鼓励与奖励措施,鼓励教师积极参加教学改革与教学研究,每学期定期聘请校内外专家教授开展学术讲座和学生课堂作业分阶段的展出,培养学生的学习兴趣。本年度我系举行了24次学术讲座,学生作业展览12次。

通过一系列的教学与研究活动推进了学生设计水平,在今年07届毕业生中预选出20名优秀毕业设计参加由湖南省设计协会主持的湖南省高校优秀毕业作品比赛,我系作品从400多幅作品中脱颖而出获一银一铜和17个优秀奖的好成绩。

07届服装汇报表演作品在设计家协会网站上成功展出,两周时间内有将近3000人次流览。

4、师资队伍建设及教师管理

在师资建设方面,我系制定了五年师资队伍建设规划对青年教师培养方案明确,措施具体,组织青年教师参加各类专业进修培训和攻读硕士学位,对教师无故不参加教学活动和任务安排的教师制定了相关的处理办法。

四、学生管理工作

党政领导非常重视学生管理工作,定时召开党政联席会议讨论学生工作,学生管理工作程序规范、学生管理队伍思想稳定,及时处理学生的生活、学习等方面的问题,学生工作有计划,有总结。并制定了学生干事工作职责、学生工作规范、学生考勤管理规范、学生行为规范、教室规则等条例。

实行辅导员和班主任学生管理责任制,落实学生的考勤、心理咨询、思想教育等工作。随时反馈学生意见,系部及时解决、带动、帮助学生进步。

社会实践活动及青年志愿者活动及“三下乡”社会实践活动开等共青团活动开展得有声有色,活动资料完备,积极参加校园文化艺术活动,配合学校举行07届音乐毕业晚会和服装设计毕业汇报表演活动,反应很好。

积极拓宽生源与招生就业处一起制定向外省招收艺术考生计划、工作到位。今年报考人数相比去年急剧增加,报名火爆,达8000人之多,为学校选拔素质高的专业人才出谋划策。组织全体教师在一周内16000万份试卷集体阅卷全部完成,保证今年的招生顺利进行。今年招生本科生405人,一次性报到率为99.9%。就业工作积极稳步的进行,07年毕业生就业率达97 %

五、扩大影响,加强与外界联系

我系在加强内部自身建设以外,扩大影响,逐步加强与外界联系,我省美术基础教育家魏家范先生画展成功在我系举行,画展一经推出,省内艺术各届名流参观画展的同时又参观艺术系的建设,同时对艺术系部的发展提出了宝贵的意见,并就艺术教育前沿发展的课题召开了研讨会。

积极承办湖南省第二届大学生艺术展演活动中的艺术设计作品展览在我系举办,并与省教育厅艺术委员会达成初步协议。

六、存在的问题与改进措施

艺术设计系因扩招由升本前的500人左右到升本后迅速发展到1200左右,由于人数猛增,在朝着做大做强的目标的方向发展的过程中也出现了一些上课迟到和早退现象,再加上我系招生速度过快的原因,师资力量跟不上,另外有5位老师因休产假、两位老师怀孕、5位教师在职读研的情况给教学任务的安排带来一些管理不到位的影响,鉴于此情况,我系领导高度重视,每天坚守岗位,在师资建设方面积极采取措施,加大外聘教师的聘请力度和师资培养力度,争取尽量完善各项管理工作和各项制度,以高标准严格要求自己,我们相信在校党政的领导下,我系将更进一步通过自身努力在新的一年使系部建设和发展更上一个新的台阶。

七、综上所述自评结论:(95.4)

艺术设计系

2007年12月20日

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